Wiemy, że każda firma jest inna i każda potrzebuje czegoś innego, dlatego stosujemy indywidualne podejście do każdej organizacji. Nasze wsparcie obejmuje:

• Diagnozę potrzeb – dokładny audyt m.in. poziomu dobrostanu, odporności psychicznej, wypalenia zawodowego pracowników i menedżerów, bezpieczeństwa psychicznego, itp. pomoże zidentyfikować obszary, które wymagają usprawnienia,
• Opracowanie spersonalizowanych i dostosowanych do Twojej organizacji rozwiązań – stworzymy dla Ciebie strategię wellbeingu, która będzie dopasowana do unikalnej kultury Twojej organizacji,
• Wdrożenie skutecznych narzędzi i programów – zorganizujemy szkolenia, warsztaty, a tam, gdzie trzeba sesje coachingowe lub terapeutyczne, które pomogą menedżerom i pracownikom rozwijać się zarówno zawodowo, jak i osobiście,
• Pomiar efektów – razem z Tobą będziemy monitorować postępy i wprowadzać niezbędne zmiany, aby zapewnić ciągły rozwój Twojej organizacji.

Bogaty wybór naszych szkoleń i warsztatów obejmuje kilka kluczowych obszarów, jak np.: zrównoważona kultura organizacyjna, zdrowie psychiczne, rezyliencja i odpornosć psychiczna, wypalenie zawodowe, stres, bezpieczeństwo psychiczne.

Przykładowe szkolenia:

• Zarządzanie przez wartości, czyli jak świadomie budować kulturę organizacyjną?
• Kultura wellbeingu - jak budować efektywne i zwinne zespoły?
• Zarządzanie stresem i emocjami w pracy
• Bezpieczeństwo psychiczne w miejscu pracy, czyli firma bez lęku
• Rezyliencja – kompetencja nr 1 w świecie VUCA
• Motywacja 4.0 - jak inspirować i angażować zespół w czasach wypalenia i prokrastynacji?
• Zatrzymaj wypalenie, czyli jak dbać o siebie w wymagającym świecie pracy?
• Mindfulness w pracy – jak znaleźć równowagę w niezrównoważonym świecie
• Emocjonalna inteligencja w zarządzaniu
• Zarządzanie zespołem wielopokoleniowym
• Odporni psychicznie – jak wzmacniać odporność psychiczną i wewnętrzną siłę?

I wiele innych...

Coaching to proces rozwoju osobistego i zawodowego, podczas którego coach towarzyszy Klientowi indywidualnemu lub zespołowemu w osiąganiu jego celów. Jest to interaktywna współpraca, oparta na dialogu i zadawaniu pytań, która ma na celu uwolnienie potencjału Klienta oraz wspieranie go w podejmowaniu świadomych decyzji i działań.

Jesteśmy przekonani, że zarówno każdy człowiek, jak i zespół ma w sobie ogromny potencjał. Nasz coaching pomoże go odkryć i wykorzystać w pełni. Oferujemy:

• Indywidualne sesje coachingowe - zwiększenie efektywności osobistej, poprawa komunikacji, zarządzanie stresem, realizacja celów zawodowych i osobistych,
• Coaching zespołowy - budowanie zaufania i współpracy w zespole, rozwiązywanie konfliktów, zwiększenie zaangażowania pracowników,
• Coaching menedżerski - rozwój umiejętności przywódczych, rozwój umiejętności delegowania zadań, podejmowanie lepszych decyzji, budowanie motywującego środowiska pracy,
• Coaching terapeutyczny - m.in. dla osób neuroróżnorodnych zmagających się z objawami ADHD, spektrum autyzmu, czy dysleksji. Tego rodzaju coaching łączy techniki coachingowe i terapeutyczne i ma na celu poprawę funkcjonowania w środowisku pracy i w życiu osobistym.

Terapia indywidualna skoncentrowana na rozwiązaniach

W pewnych sytuacjach coaching może być niewystarczający, by wesprzeć człowieka w potrzebie. Kryzysy, jak również różnego rodzaju zaburzenia psychiczne to przypadłość naszych czasów, wynikająca w dużej mierze z trudności w dostosowywaniu się do szybko zmieniającego się otoczenia oraz utraty stabilizacji i poczucia bezpieczeństwa.

Z tego względu w swej ofercie posiadamy usługi specjalistów terapii skoncentrowanej na rozwiązaniach, którzy wspierają osoby potrzebujące pomocy w powrocie do normy psychicznej i odzyskaniu dostępu do swojego pełnego potencjału.

Wierzymy, że jako ludzie, aby realizować cele, nie musimy wracać do przyczyn, które doprowadziły nas do sytuacji, w jakiej się znaleźliśmy. Dzięki temu Klient może od poczatku terapii koncentrować się na własnych celach i robieniu od razu nawet małych kroków naprzód. Taka terapia trwa zwykle dużo krócej, niż w nurtach analitycznych i jest prowadzona z większą korzyścią dla Klienta.

Psychologiczne SOS

W sytuacji, gdy konieczne staje się rozstanie z pracownikiem, proponujemy niezwłoczną pomoc dla osób zwalnianych z pracy w zakresie wsparcia psychicznego w kryzysie, coachingu kariery, pomocy w poszukiwaniu pracy, itp.